近日，贵铝职教学院组织全体党员在二楼会议室召开“落实责任敢担当、攻坚克难保脱困”大讨论活动，组织学习了贵州铝厂党委2015年工作要点和大讨论活动实施方案并号召全体党员要积极参与。
讨论活动中，广大党员围绕学院在2015年工作目标，紧密联系个人工作实际进行深刻反思，认真查找本单位和自己在思想观念、工作作风上与市场化办学中存在的问题与差距，并就招生、鉴定培训等方面的存在难点展开大讨论。学院党委书记、院长李锐在讨论中首先分析了今年学院面临的形式和任务，之后他提出，职教学院工作要按照“狠抓薄弱，弥补短板，巩固优势，打造特色，全面推进市场化、开放型办学”的要求，加强管理、加强市场拓展、多塑口碑、多创效益。他指出，今年是学院的管理年，生源扩大后的管理压力也在加大，各业务部门要在管理制度体系、学生行为规范习题、教学管理体系及学生后勤服务保障体系这四大体系上下功夫、作贡献，让各方面工作都展现一种规范、有序、可控的状态。对于今年的任务，招就中心、实训中心、总务处、学生处几块业务是创收的主战场，各业务团队都是创收的主力军，在拓展市场上要转变观念、开拓创新，多渠道、多形式寻找创收资源，为全年利润目标多做贡献。
最后，大家在讨论中达成共识，并表示要在学院党政的领导下，按照绩效责任书的指标和要求及时整改存在问题、树立信心、攻坚克难，坚决完成各自的分解任务。（姚玉）
